Politique Sociale Innovante – RSE

Politique Sociale & RSE

Bâtir le référentiel d’une politique sociale responsable et innovante

CONTEXTE

  • Un groupement de 500 employeurs engagés dans une démarche RSE souhaite se donner un référentiel social commun

Objectifs Client

  • Définir le territoire social du groupement & les principes qui pourrait guider son action
  • Bâtir le référentiel d’une politique sociale responsable et innovante
  • Proposer un autodiagnostic permettant à chaque employeur d’évaluer sa politique sociale et d’identifier ses axes de progrès

Méthodologie

  • Animation d’un groupe de travail mensuel rassemblant 15 employeurs sur une durée d’un an
  • Définition des caractéristiques d’une politique sociale responsable et innovante
  • Benchmark des référentiels existants & invitation d’experts externes pour chaque domaine
  • Formalisation d’un référentiel puis élaboration d’un auto diagnostic en ligne

Résultats

  • Un référentiel est formalisé et validé
  • Un auto diagnostic est mis en ligne afin de permettre aux dirigeants d’évaluer leurs pratiques sociales et de mettre en œuvre un plan de progrés